技術團隊縮減成本的典型方法是：給核心員工有競爭力的薪水、壓低其他工程師的薪水。

業(yè)界不會普遍接受10倍于普通程序程序員的優(yōu)秀工程師獲得10倍的薪水。所以你可以以遠低于這個倍數(shù)但依然有競爭力的待遇找到一個靠譜的工程師完成你的核心任務，然后用底薪雇傭經(jīng)驗和能力一般的工程師打打雜活就行了。

只有兩點要說:
1.要讓大家“信”現(xiàn)在要做的事情，如果核心人員都不“信”其他一切面談；
2.財散人聚！

要讓人家覺得你的公司很有前途，想留住人又要控制成本，可以考慮分給員工股份。

游戲素材下載 這關鍵是信任體系和風控技術的差別。其他人說的都是為何「中國特色」下支付寶為何需要安全控件，我來告訴你為什么美國不需要安全控件吧。

一個簡單的案例能夠解釋清楚本質的區(qū)別：你在 PayPal 上支付了 $1000 買了一件東西，結果發(fā)現(xiàn)是假貨，接著發(fā)現(xiàn)商家跑了。這時候你覺得會發(fā)生什么事情？跟你在支付寶上買了 ￥1000 假貨的處理方式會有什么區(qū)別？

站在你的角度來看，首先美國法律規(guī)定了當商業(yè)詐騙發(fā)生時個人最多承擔 $50 的責任，$50 以外的責任由企業(yè)承擔。那意味著無論如何 PayPal 必須給你退回至少 $950，如果 PayPal 好人一些的話會全額退款給你。美國法律如此保護你，使得你能夠很安心地支付，不擔心遇到詐騙時會產(chǎn)生顯著的經(jīng)濟損失。

站在 PayPal 的角度來看，那豈不意味著這一筆交易平白無事虧了 $950？（因為美國是信用社會，所以你支付的 $1000 會直接付款給商家，不會出現(xiàn) PayPal 扣押款項的階段。）對于單個個案來說，確實是這樣的。但是我們也知道就算是銀行簽發(fā)信用卡也總會遇到不還錢的人，所以沒有任何一家金融機構能夠完全避免詐騙，能做的就是玩贏這個概率游戲，使得自己最終盡可能多的賺錢。這其實就是風險控制所做的事情，PayPal 擁有非常好的風控算法，能夠盡可能地保護自己避免高風險交易發(fā)生。（如果 PayPal 一開始就判斷一個交易是高風險的，它就會阻止這個交易進行。）

所以說，在中國法律不保護你，支付寶也不會使用聰明的方法保護自己和保護你，所以只好選用笨辦法，那就是安全控件。在美國，法律保護你，PayPal 使用聰明的方法保護自己，所以你放心支付就是了。

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如果你還不相信美國法律對你的保護有多強大，可以再提供兩個例子：

1. 如果你的信用卡被盜了，別人拿去消費了 $100,000，最終你需要償還的額度還是 $50。誰虧了？商家和銀行虧了。如果你去美國旅行，你發(fā)現(xiàn)當你出示你的境外信用卡時商家有較高的概率要你出示護（通過護照照片和名字核對你的持卡人身份），這其實就是商家自我保護的措施。因為涉及境外信用卡的詐騙比較多，所以商家比較擔心你并非真正的卡主，如果卡主有一天報詐騙案，那么你在商家這里買的東西都相當于它白送給你的。

2. Kevin Mitnick 在自傳 Ghost on the Wires 里面說到，他克隆別人的 SIM 卡信息然后盜用別人的賬號打電話上網(wǎng)覺得沒什么負罪感，因為只要 SIM 卡真正的持卡人在收到巨額賬單后指出這是被盜用，他最多只需要支付 $50 額外的話費，虧本的只是運營商。考慮到 Kevin Mitnick 一直在黑運營商，所以他當然覺得運營商虧本沒所謂。
游戲素材下載 因為缺乏存在感，所以要追求存在感。現(xiàn)在的人沒有和過去人那么緊密的家族/親屬聯(lián)系，雖然和陌生人的聯(lián)系更方便和快捷了，但那些都屬于弱關系，每個人都結識了很多人但大多數(shù)都沒什么關系，所以總是缺乏存在感，所以才需要’炫耀‘自己的存在，尤其是好的存在。游戲素材下載 騰訊最大的成功，就是它最大的失誤。

騰訊專注做最好的產(chǎn)品，只要用戶需要，就提供給他。騰訊做到了，也讓自己成了中國最大的小農(nóng)經(jīng)濟，同時成了全球市值前五的互聯(lián)網(wǎng)公司。這導致了什么后果？對周圍的環(huán)境、氣候不再敏感。Facebook的開放是一種自覺，但騰訊不可能產(chǎn)生這樣的自覺——自給自足的日子很美滿啊。

騰訊的技術儲備、經(jīng)驗儲備、人才儲備，本應有突破性的模式創(chuàng)新，但可惜，騰訊更關心自己的日子不受打擾，不愿承擔任何風險。蘋果的WWDC，是業(yè)界大事，今天的騰訊合作伙伴大會，除了騰訊自己，有幾家門戶網(wǎng)站報道？大家都恨且怕它。

好在，騰訊已經(jīng)想明白。游戲素材下載