弄了整整一個(gè)晚上，終于發(fā)現(xiàn)了解決方案：

1.在DreamweaverMX中，打開(kāi)你要做多種鏈接效果的頁(yè)面。

2.打開(kāi)“css styles（CSS 樣式）”面板，新建一個(gè)CSS樣式，設(shè)置如下圖：需要注意的是，你選擇“Use css selector（使用CSS選擇器）”再選擇“a:hover（鏈接翻轉(zhuǎn)）”，并沒(méi)有出現(xiàn)上圖的效果，其實(shí)技巧就是在這里！我們手動(dòng)把“a:hove”改成“a.one:hove”，也就是在“a”的后面加上一個(gè)“.”與名字（可是任意英文或數(shù)字）。設(shè)置好后點(diǎn)“OK（確定）”。

3.在彈出的“style definition for a.one:hover（a.one:hover的CSS樣式定義）”對(duì)話(huà)框中設(shè)置你要的效果，這里我們選擇文字的顏色為紅色。設(shè)置完后點(diǎn)“OK（確定）”。

4.重復(fù)第2、3步，第2步需要修改的地方是把“a.one:hover”改為“a.two:hover”（這回“.”后的名字不要與“one”相同）。第3步需要改的就是字體的顏色了，我們?cè)O(shè)置為藍(lán)色。

5.現(xiàn)在預(yù)覽還沒(méi)有效果，我們還需看看設(shè)置完后的“css styles（CSS 樣式）”控制面板，里面會(huì)出現(xiàn)一個(gè)“one”和一個(gè)“two”。

6.在頁(yè)面中選中其中你想要當(dāng)鼠標(biāo)放上去的時(shí)候是紅色的鏈接文字，再在“css styles（CSS 樣式）”控制面板中用鼠標(biāo)選中“one”，然后在文檔窗口中選中當(dāng)鼠標(biāo)放上去的時(shí)候是藍(lán)色的鏈接文字，再在“css styles（CSS 樣式）”控制面板中用鼠標(biāo)選中“two”。

7.現(xiàn)在你的頁(yè)面已經(jīng)有兩種效果了。注意：如果你瀏覽時(shí)只有一個(gè)文字成功或都沒(méi)有成功，請(qǐng)?jiān)诖a視圖下把兩個(gè)文字前的“ class="one"”和“ class="two"”分別剪切到文字前的“< P>

總結(jié)：按照以上邏輯，我們可以做出無(wú)限個(gè)文字鏈接效果，關(guān)鍵是在于“a:hover”、“a:active”、“a:link”、“a:visited”的修改而已，前面介紹的只是“a:hover”，其他三個(gè)一樣可以。只要參照第2步的設(shè)置就可以輕松的搞定。

很多考友都問(wèn)過(guò)這個(gè)問(wèn)題：計(jì)算機(jī)三級(jí)的四個(gè)類(lèi)別自己到底適合哪個(gè)？在這里筆者強(qiáng)調(diào)首要問(wèn)題，那就是學(xué)以致用。考試的過(guò)程得到的知識(shí)要對(duì)我們今后的工作或者學(xué)習(xí)有用。

1、PC技術(shù)

　　熟悉匯編、對(duì)計(jì)算機(jī)硬件感興趣的朋友們可以報(bào)考。這科考試側(cè)重于個(gè)人計(jì)算機(jī)的硬件組成、原理等知識(shí)。上機(jī)為考核匯編。對(duì)于在校生來(lái)說(shuō)，電子工程、儀表、自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)的考生可以報(bào)考，其所學(xué)和考試內(nèi)容有交叉并且有知識(shí)的延伸。通過(guò)此考試的人員在自考中可以免考一些相關(guān)的科目。

　　下面3個(gè)上機(jī)為c語(yǔ)言考試，并且上機(jī)要求相同。

2、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)

　　?對(duì)網(wǎng)絡(luò)的原理、組建、維護(hù)感興趣的朋友可以報(bào)考網(wǎng)絡(luò)。這科考試主要內(nèi)容為計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)原理、操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。電信、通信、電子信息科學(xué)等專(zhuān)業(yè)可以報(bào)考網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。同時(shí)，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)也是目前三級(jí)當(dāng)中報(bào)考人數(shù)最多的考試，約占三級(jí)總報(bào)考人數(shù)的70%，因此社會(huì)上輔導(dǎo)班和輔導(dǎo)書(shū)籍也很多，所以通過(guò)相對(duì)較容易。

3、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)

　　計(jì)算機(jī)中專(zhuān)畢業(yè)生以及計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)低年級(jí)的學(xué)生、希望系統(tǒng)學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí)的非計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生、準(zhǔn)備以后報(bào)考四級(jí)的學(xué)生，推薦報(bào)考數(shù)據(jù)庫(kù)。數(shù)據(jù)庫(kù)的考核內(nèi)容為：計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)原理、數(shù)據(jù)庫(kù)的應(yīng)用及開(kāi)發(fā)。其考核內(nèi)容與計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的主干基礎(chǔ)課吻合程度較好，并且均為四級(jí)考核內(nèi)容。


4、信息管理技術(shù)

　　對(duì)計(jì)算機(jī)技術(shù)在企業(yè)管理當(dāng)中的應(yīng)用感興趣的朋友可以報(bào)考這個(gè)考試。這個(gè)考試主要考核計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、軟件工程、數(shù)據(jù)庫(kù)、結(jié)構(gòu)化分析與設(shè)計(jì)、企業(yè)系統(tǒng)規(guī)劃、戰(zhàn)略數(shù)據(jù)規(guī)劃等。計(jì)算機(jī)信息管理專(zhuān)業(yè)、工商管理等經(jīng)管類(lèi)的學(xué)生可以報(bào)考信管。由于其難度原因，信管又稱(chēng)小4級(jí)，信管的第三章后的章節(jié)連四級(jí)都不會(huì)涉及到，前三章是基礎(chǔ)知識(shí)、軟件工程和數(shù)據(jù)庫(kù)，后幾章是信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)概論和軟件工程經(jīng)濟(jì)管理學(xué)內(nèi)容，沒(méi)有相應(yīng)基礎(chǔ)的人會(huì)比較頭疼，不過(guò)對(duì)于有經(jīng)濟(jì)管理學(xué)基礎(chǔ)的人來(lái)說(shuō)反而會(huì)比較容易，因?yàn)槠潆y點(diǎn)正好是由于涉及到了經(jīng)濟(jì)管理學(xué)。信管的考試內(nèi)容范圍與軟考中的系統(tǒng)分析師大致相符，有志于今后考取軟考的系統(tǒng)分析師的人員可以考這個(gè)，當(dāng)然，三級(jí)信管在考試上難度要比系統(tǒng)分析要低得很多，否則就不是三級(jí)了。：）

　　好了，看看哪個(gè)適合你？

早早起來(lái)配置一個(gè)php環(huán)境，配置若干個(gè)小時(shí)還沒(méi)有配置出來(lái)。網(wǎng)上提供了很多安裝方法，但都行不通。我還后悔修改了注冊(cè)表，還想重裝系統(tǒng)。最后決定只相信官網(wǎng)的說(shuō)法。原來(lái)官網(wǎng)有一個(gè)installer的，一安裝，果然測(cè)試頁(yè)就顯示出來(lái)了。配置成功了？

但是也有擔(dān)憂(yōu)的地方，官網(wǎng)上如是說(shuō)，
"While the Windows installer is an easy way to make PHP work,it is restricted in many aspects as, for example, the automatic setup of extensions is not supported. Use of the installer isn't the preferred method for installing PHP."

也就是說(shuō)，官網(wǎng)并不推薦用installer安裝，推薦手動(dòng)安裝。installer限制了很多擴(kuò)展功能，而且也不安全。所以我嚴(yán)格來(lái)說(shuō)，我還是沒(méi)有配置好環(huán)境。日后發(fā)現(xiàn)有什么問(wèn)題的話(huà)，我還是會(huì)毫不猶豫用手動(dòng)安裝一次，即使重裝系統(tǒng)也在所不惜！

今天宣布向php程序員轉(zhuǎn)型，今天起開(kāi)始研究php，暫別asp。

asp的落后無(wú)疑是轉(zhuǎn)型的首要原因，php的經(jīng)久不衰也是吸引我的原因之一。學(xué)習(xí)了3年asp其實(shí)獲益很大，然而現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)已經(jīng)沒(méi)有什么進(jìn)步的空間了。如果要快速開(kāi)發(fā)出穩(wěn)定安全的網(wǎng)站，的確有必要學(xué)習(xí)php。

加油！

     摘要: 0 0x0000 操作成功完成。 1 0x0001 函數(shù)不正確。 2 0x0002 系統(tǒng)找不到指定的文件。 3 0x0003 系統(tǒng)找不到指定的路徑。 4 0x0004 系統(tǒng)無(wú)法打開(kāi)文件。 5 0x0005 拒絕訪(fǎng)問(wèn)。 6 0x0006 句柄無(wú)效。 7 0x0007 存儲(chǔ)控制塊被損壞。 8 0x0008 存儲(chǔ)空間不足，無(wú)法處理此命令。 9 0x0009 存儲(chǔ)控制塊地址無(wú)效。 10 0x000A 環(huán)境...  閱讀全文

upload.html

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upload.asp：

信息化迭起的今天， IT 界每天都有可能引爆新的概念。在 web2.0 橫行的 2006 年初，我們都在這個(gè)泡沫中找尋著自己的容身之地。這個(gè)名詞瞬間在這個(gè)小圈子中蔓延開(kāi)來(lái)，他所引起的層層風(fēng)波是我們所不可想象的，他將引發(fā)的增值空間是我們所不可預(yù)計(jì)的。在這個(gè)泡沫膨脹得越發(fā)激烈的時(shí)候，不知關(guān)注他的朋友是否發(fā)現(xiàn)了他的觸角正在向行業(yè)電子商務(wù)網(wǎng)站延伸。

本以為 web2.0 只會(huì)張顯于專(zhuān)門(mén)的博客網(wǎng)，不曾想在大眾門(mén)戶(hù)上也火了起來(lái)，在看到博客中國(guó)門(mén)庭若市的時(shí)候不可低估新浪博客的強(qiáng)大沖擊力。本以為 web2.0 頂多包容到游戲、手機(jī)領(lǐng)域，不曾想行業(yè)網(wǎng)站也被偷襲。作為行業(yè)網(wǎng)站的代表，阿里巴巴和慧聰也很看好這個(gè)領(lǐng)域，紛紛把淘金手伸像這里，在搜索引擎上大做文章。對(duì)行業(yè)網(wǎng)站的 web2.0 應(yīng)用問(wèn)題搜索了整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)得到的結(jié)果幾乎為零，這塊被遺忘的蛋糕實(shí)際上蘊(yùn)涵著豐富的能量。在本月 23 日即將召開(kāi)的“第一屆中小企業(yè)電子商務(wù)應(yīng)用發(fā)展大會(huì)”上，主辦方《電子商務(wù)世界》雜志主編 趙廷超 博士將就 WEB2.0與行業(yè)網(wǎng)站創(chuàng)新模式問(wèn)題進(jìn)行深入探討。

有人說(shuō)“游戲行業(yè)不做web2.0是悲哀的”，那么我們說(shuō)“B2B行業(yè)網(wǎng)站不做web2.0是愚蠢的”。Web2.0的泡沫還不夠大，在每一個(gè)網(wǎng)民被他赤化的同時(shí)行業(yè)網(wǎng)站不來(lái)玩似乎有些不合情理。我們不能低估了行業(yè)網(wǎng)站在web2.0的應(yīng)用，也許就在明天，他們會(huì)唱響整個(gè)IT市場(chǎng)。

HR 軟件：人力資源軟件，是對(duì)各類(lèi)用來(lái)解決人力資源信息化的軟件的統(tǒng)稱(chēng)，包括企業(yè)人力資源管理軟件、人才市場(chǎng)管理軟件、人才測(cè)評(píng)軟件、 360 度評(píng)估軟件、員工滿(mǎn)意度分析軟件、企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案（培訓(xùn)管理軟件）等。一般所講的 HR 軟件，就是指企業(yè)人力資源管理軟件。



HRIS ：是 Human Resource Information System 的縮寫(xiě)，意指人力資源信息系統(tǒng)，即也可以說(shuō)是對(duì)上述各類(lèi)軟件的統(tǒng)稱(chēng)，只不過(guò)含義更廣。



HRMS ：是 Human Resource Management System 的縮寫(xiě)，意指人力資源管理系統(tǒng)，有廣義和狹義之分。就廣義來(lái)講，指的是一個(gè)企業(yè)人力資源管理體系，即人力資源管理的規(guī)章制度、組織結(jié)構(gòu)、方法等構(gòu)成的體系；就狹義來(lái)講，指企業(yè)人力資源管理信息系統(tǒng)。
　　人力資源管理電子化：就像是說(shuō)會(huì)計(jì)電算化一樣，人力資源管理電子化是指利用計(jì)算機(jī)來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)人力資源管理的電子化、自動(dòng)化操作，相對(duì)于人力資源管理信息化來(lái)講是一個(gè)比較低層次的詞，電子化層次并不能提供智能分析、較強(qiáng)的相互關(guān)聯(lián)等。
　　人力資源信息系統(tǒng)提供商或供應(yīng)商：一般說(shuō) HRIS 供應(yīng)商或提供商，就是指為企業(yè)提供人力資源管理信息系統(tǒng)的企業(yè)或公司，是一個(gè)比較正式或大家比較習(xí)慣了的說(shuō)法，表明這家企業(yè)具備為客戶(hù)提供和實(shí)施人力資源管理信息系統(tǒng)的能力，而不再單純是一個(gè)軟件開(kāi)發(fā)公司，具有綜合解決企業(yè)人力資源管理信息化問(wèn)題的能力。


ERP ：是 Eenterprise Resource Planning 的縮寫(xiě)，即企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)，它的發(fā)展有以下幾個(gè)階段：
　　 A. MIS 系統(tǒng)階段 ( Management Information System)
企業(yè)的信息管理系統(tǒng)主要是記錄大量原始數(shù)據(jù)、支持查詢(xún)、匯總等方面的工作。
　　 B. MRP 階段 (Material Require Planning)
企業(yè)的信息管理系統(tǒng)對(duì)產(chǎn)品構(gòu)成進(jìn)行管理，借助計(jì)算機(jī)的運(yùn)算能力及系統(tǒng)對(duì)客戶(hù)訂單，在庫(kù)物料，產(chǎn)品構(gòu)成的管理能力，實(shí)現(xiàn)依據(jù)客戶(hù)訂單，按照產(chǎn)品結(jié)構(gòu)清單展開(kāi)并計(jì)算物料需求計(jì)劃。實(shí)現(xiàn)減少庫(kù)存，優(yōu)化庫(kù)存的管理目標(biāo)。
　　 C. MRP Ⅱ 階段 (Manufacture Resource Planning ，制造資源計(jì)劃 )
在 MRP 管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)上 , 系統(tǒng)增加了對(duì)企業(yè)生產(chǎn)中心、加工工時(shí)、生產(chǎn)能力等方面的管理，以實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)進(jìn)行生產(chǎn)排程的功能，同時(shí)也將財(cái)務(wù)的功能囊括進(jìn)來(lái)，在企業(yè)中形成以計(jì)算機(jī)為核心的閉環(huán)管理系統(tǒng)，這種管理系統(tǒng)已能動(dòng)態(tài)監(jiān)察到產(chǎn)、供、銷(xiāo)的全部生產(chǎn)過(guò)程。
???????? D. ERP 階段 (Enterprise Resource Planning)
進(jìn)入 ERP 階段後，以計(jì)算機(jī)為核心的企業(yè)級(jí)的管理系統(tǒng)更為成熟，系統(tǒng)增加了包括財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、生產(chǎn)能力、調(diào)整資源調(diào)度等方面的功能。配合企業(yè)實(shí)現(xiàn) JIT 管理全面、質(zhì)量管理和生產(chǎn)資源調(diào)度管理及輔助決策的功能。成為企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)管理及決策的平臺(tái)工具。
　　 E. 電子商務(wù)時(shí)代的 ERP
Internet 技術(shù)的成熟為企業(yè)信息管理系統(tǒng)增加與客戶(hù)或供應(yīng)商實(shí)現(xiàn)信息共享和直接的數(shù)據(jù)交換的能力，從而強(qiáng)化了企業(yè)間的聯(lián)系，形成共同發(fā)展的生存鏈，體現(xiàn)企業(yè)為達(dá)到生存竟?fàn)幍墓?yīng)鏈管理想。 ERP 系統(tǒng)相應(yīng)實(shí)現(xiàn)這方面的功能，使決策者及業(yè)務(wù)部門(mén)實(shí)現(xiàn)跨企業(yè)的聯(lián)合作戰(zhàn)。


　　 SCM ：是 Supply Chain Management 的縮寫(xiě)，指供應(yīng)鏈管理，是指企業(yè)的采購(gòu)、庫(kù)存等信息管理。


　　 CRM ：是 Customer Relationship Management 的縮寫(xiě)，指客戶(hù)關(guān)系管理系統(tǒng)，用來(lái)管理客戶(hù)信息、交易記錄、交易機(jī)會(huì)分析等。
就上述的概念來(lái)講， ERP 涉及到財(cái)務(wù)管理、庫(kù)存管理、進(jìn)銷(xiāo)存管理、人力資源管理、生產(chǎn)管理、物流管理等。而 SCM 、 CRM 與 ERP 一起可以構(gòu)建一個(gè)企業(yè)的電子商務(wù)平臺(tái)。


　　 ASP ：是 Application Service Provider 的簡(jiǎn)稱(chēng)，意指應(yīng)用服務(wù)提供商，是指一個(gè)這樣的企業(yè)，他擁有一套信息管理系統(tǒng)，或者是 ERP 、或者是 CRM ，或者是 SCM ，又或者是 HRIS ，他建好一個(gè)網(wǎng)站，把系統(tǒng)放在網(wǎng)站上，不是把這個(gè)系統(tǒng)賣(mài)給哪個(gè)企業(yè)使用，而是租賃給企業(yè)使用，給企業(yè)一個(gè)用戶(hù)名和帳號(hào)，企業(yè)可以登陸這個(gè)網(wǎng)站使用。這樣的優(yōu)點(diǎn)是，第一降低了購(gòu)買(mǎi)全套系統(tǒng)的成本，第二，節(jié)省了因?yàn)樯线@個(gè)系統(tǒng)而需要采購(gòu)的硬件成本，比如服務(wù)器等，第三，節(jié)省了人員維護(hù)成本等。缺點(diǎn)是靈活性、針對(duì)性不太強(qiáng)。主要是針對(duì)中小企業(yè)用戶(hù)。這個(gè)市場(chǎng)會(huì)在三年后在國(guó)內(nèi)大規(guī)模啟動(dòng)，目前對(duì)于國(guó)內(nèi)的 HRIS 提供商開(kāi)始提供 ASP 服務(wù)，還為時(shí)過(guò)早。


　　 ESS: 是 Employee Self Service 的簡(jiǎn)稱(chēng)，指員工自助服務(wù)，即員工利用系統(tǒng)提供的功能自己更新自己的人事信息、學(xué)習(xí)記錄、以及其他信息，網(wǎng)上申請(qǐng)培訓(xùn)課程，申請(qǐng)休假、查詢(xún)薪酬信息、查詢(xún)考勤記錄等。